自宅対応と電子化で、給与計算の運用負荷を軽減した事例
管理者



経理の状況
- 給与計算をパッケージソフトで実施
- 専任の経理担当者はおらず、院長が給与計算を行っていた
- 給与計算のBPOは検討しておらず、継続して自社対応を希望。年末調整は税理士に依頼
課題
- オフィス以外での給与計算ができず、自宅でも業務を行える環境をご要望
- 給与明細の印刷が煩雑なため、電子明細の導入を検討中
支援内容
- マネーフォワードクラウド給与の導入支援
効果
- 給与計算業務を自宅でも行えるようになった
- 給与明細は電子明細に切り替え。
- ソフト利用料も以前の給与ソフトの保守料金とほとんど変わらないため、満足度は高い
支援料
- 業務設計コンサルティング1回:無料
- ツール運用コンサルティング(リモート)2時間×2回:7.2万円
- ツール設定代行 マスター設定:1万円
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